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職業匹配

 

    本項服務的核心是對工作崗位與任職人員之間的匹配度提出咨詢建議,以使崗位與人員之間實現動態發展中的高效益匹配,符合用人單位與工作者的最大利益。
    
    包括:
   
    對用人單位——用人需求診斷
                 崗位設置咨詢
                 招聘咨詢

                                  
    對求職者——職業生涯咨詢

    本著共嬴的原則,在兩者之間進行匹配適合度咨詢,提高用人單位的招聘成功率,有利于員工隊伍建設;提高求職者的求職成功率,有利于員工的職業生涯發展。

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